Statushouder
Van onzekerheid naar een stabiel werkritme
Uitdaging: Beperkt netwerk en weinig vertrouwen in navigeren op de Nederlandse arbeidsmarkt.
Resultaat: Gerichte coaching leidde tot duurzame instroom in werk en meer sociale stabiliteit.
SOCO maatschappelijke impactprogramma's
Waar talenten verbinden en impact begint.
Wij ontwerpen en realiseren trajecten met vertrouwen voor gemeenten en publieke organisaties, zodat mensen en teams vooruitgaan met waardigheid, helderheid en meetbare resultaten.
- Mensgerichte begeleiding
- Talentgedreven ontwikkeling
- Gemeenteproof uitvoering
Mensgerichte verhalen
Echte trajecten. Zichtbare, levensveranderende resultaten.
Voor frameworks en slides zijn er mensen. Elk traject start met een uitdaging en groeit naar zelfvertrouwen, participatie en praktische vooruitgang.
Mens eerst. Potentieel geactiveerd. Resultaten gevolgd.
Start een gesprek
Sisterhood Works
Zelfvertrouwen hersteld via samen leren
Uitdaging: Taalbarrieres en sociale isolatie remden groei en participatie.
Resultaat: Een veilige leeromgeving bracht welzijn, richting en actieve deelname terug.
Monday Move
Een gemeentelijk team kwam weer in beweging
Uitdaging: Wrijving in communicatie en onduidelijk eigenaarschap vertraagden de uitvoering.
Resultaat: Teamdiagnose en gerichte coaching verbeterden alignment en uitvoeringssnelheid.
SOCO methode
Van intake naar impact met een helder ritme
Uitdaging: Stakeholders hadden een duidelijke structuur nodig om mensgerichte begeleiding te koppelen aan meetbare uitvoering.
Resultaat: Een gefaseerd framework bracht teams op een lijn rond uitvoering, monitoring en transparante resultaten.
SOCO aanpakframework
Professionele methode. Menselijke uitvoering.
SOCO combineert sociale impactkwaliteit met operationele helderheid via drie verbonden pijlers die mensen en organisaties vooruithelpen.
01
Complete Work
We begeleiden deelnemers naar werkfitheid via praktische en arbeidsmarktgerichte trajecten.
- 1-op-1 en werkgeverscoaching
- Sollicitatie- en netwerktraining
- Praktische plaatsing en matching
02
Complete Talent
We maken talent zichtbaar en vertalen verborgen potentieel naar concrete kansen op participatie.
- Talentscans en groeiroutes
- Individuele en groepsprogramma's
- Gerichte werkgeversverbinding
03
Complete Wellbeing
We stabiliseren belemmerende factoren zodat ontwikkeling duurzaam en toekomstgericht wordt.
- Systemische en trauma-sensitieve begeleiding
- Inzet van gespecialiseerde professionals
- Holistische voortgangsmonitoring
Projectuniversum
Eén missie. Meerdere impactvolle programma's.
Onder één SOCO-paraplu pakt elk initiatief een specifieke maatschappelijke uitdaging aan, met hetzelfde kwaliteitsmodel: menselijke waardigheid, praktische methode en meetbare impact.
Arbeidsparticipatie
SoComplete
Maatwerktrajecten opgebouwd uit Complete Work, Complete Talent en Complete Wellbeing.
Bekijk project
Internationale integratie
WelkomNL
Digitale onboarding die nieuwkomers helpt met wonen, werken en integreren in Nederland.
Bekijk project
Teamontwikkeling
Monday Move
Prestatie-reset voor gemeentelijke en semipublieke teams via diagnose en begeleide uitvoering.
Bekijk project
Vrouwelijke empowerment
Sisterhood Works
Een veilig groeiprogramma voor vrouwen rond taal, welzijn en actieve participatiedoelen.
Bekijk projectFounders en teamcredibiliteit
Geleid door ervaring. Gedragen door samenwerking.
SOCO is opgebouwd door Zizi El Abtah en Lianne Struik, met diepe ervaring in het sociale domein en sterke uitvoeringskracht. Hun aanpak is direct, respectvol en gericht op duurzame resultaten.
Zizi El Abtah
Co-founder · Talent en Re-integratie
“Als deuren dicht blijven, zoek ik de deur die wel open kan.”
Met ervaring in complexe sociale trajecten vertaalt Zizi barrières naar realistische routes met vertrouwen en praktische voortgang.
Plan een kennismaking
Lianne Struik
Co-founder · Programma en Executiestrategie
“Geen loze beloftes. We maken het waar.”
Lianne stuurt op scherpe programmatische structuur en aantoonbare uitvoering, zodat teams en deelnemers van intentie naar resultaat bewegen.
Plan een kennismakingGemeentelijke samenwerking + contact
Laten we jullie lokale impacttraject vormgeven.
Deel jullie context als gemeente of organisatie en we stellen een praktisch eerste samenwerkingsmodel voor.